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崗位職責：

1.男性、年齡22-30歲。大專以上學(xué)曆，熟悉電(diàn)子産(chǎn)品維修，具(jù)有(yǒu)數據機房、動力設備維修經驗者

2.良好的溝通、協調、組織能(néng)力和服務(wù)意識強，具(jù)有(yǒu)較強的客戶服務(wù)意識；

崗位職責：

1.負責四川二級地市客戶的安(ān)裝(zhuāng)、巡檢和維護；

2.上門進行産(chǎn)品的維修和保養；

3.收集和反饋信息及客戶意見；

4.提供産(chǎn)品的其它售後服務(wù)支持

崗位職責：

任職資格：

1、男性、年齡22-30歲。 機電(diàn)、自動化、電(diàn)氣或工(gōng)程相關專業畢業。大專以上學(xué)曆，五年以上相關工(gōng)作(zuò)經驗；

2、 精(jīng)通機房規範以及行業要求，對設計制圖文(wén)件編寫和修改有(yǒu)較強的經驗；

3、 熟悉機房工(gōng)程各子系統

崗位職責：

1、負責機房類項目的技(jì )術規劃、方案撰寫、投标和深化設計；

2、負責與用(yòng)戶進行技(jì )術交流與溝通；

3、負責項目設計階段的現場勘查；

4、負責向客戶提供及時有(yǒu)效的售前支持與服務(wù)；

崗位職責：

培訓提供：公(gōng)司長(cháng)期提供自主培訓、世界500強合作(zuò)廠家培訓以及專業培訓。

崗位職責：

1、根據公(gōng)司發展戰略，制定市場銷售工(gōng)作(zuò)計劃與策略，向銷售主管彙報。和目标客戶建立良好關系，與客戶進行溝通及商(shāng)務(wù)談判，高效、靈活地完成銷售任務(wù)；

2、推廣銷售公(gōng)司産(chǎn)品、制定、執行銷售方案，從而達成銷售任務(wù)目标；

3、參與客戶需求分(fēn)析，管理(lǐ)招投标策略，給予客戶方案講解、商(shāng)務(wù)報價、簽訂合同等；

4、負責項目管理(lǐ)，跟蹤項目實施進度，直至最終完成項目回款；

5、負責行業競争對手的信息收集與分(fēn)析等工(gōng)作(zuò)，及時調整銷售策略；

6、服從部門統一指揮，協助部門或其他(tā)部門完成公(gōng)司下達的銷售業績指标；

任職要求：

1、25-35歲，專科(kē)及以上學(xué)曆，理(lǐ)工(gōng)科(kē)專業（機電(diàn)、電(diàn)氣工(gōng)程、自動化從優），計算機熟練；

2、有(yǒu)2年以上IT行業銷售工(gōng)作(zuò)經驗；

3、具(jù)有(yǒu)較強的溝通協調和獨立工(gōng)作(zuò)能(néng)力；

4、較強的團隊意識和客戶服務(wù)意識，責任心強

5、承壓能(néng)力強，做事主動積極、能(néng)适應出差優先。

6、有(yǒu)相應行業客戶銷售經驗或客戶資源者優先；

薪酬待遇：

工(gōng)資待遇：3000-10000元（3000RMB/月+轉正後提成）

福    利：五險、帶薪年假、節日福利

薪酬構成：基本工(gōng)資+月度及年度提成+年終獎金

休假制度：周末輪休、國(guó)家法定假日，及超長(cháng)春節假期

工(gōng)作(zuò)地點：成都市

崗位職責：

1、根據公(gōng)司市場目标，制定市場及産(chǎn)品銷售計劃，完成年度所在攀西地區(qū)的方案推廣、産(chǎn)品銷售、市場目标與銷售回款任務(wù)；

2、根據公(gōng)司銷售目标，建立維護公(gōng)司的推廣、銷售、服務(wù)網絡與渠道支持體(tǐ)系，支撐區(qū)域内業務(wù)增長(cháng)；

3、維護區(qū)域内客戶關系，建立、鞏固客戶關系，提升公(gōng)司在攀西區(qū)域市場的競争力；

4、收集攀西地區(qū)市場信息，關注招投标動态，為(wèi)公(gōng)司制定相關市場策略提供必要支持。

任職資格：

1.23—35歲，男性；大專以上（含），理(lǐ)工(gōng)科(kē)專業（機電(diàn)、電(diàn)氣工(gōng)程、自動化從優），計算機操作(zuò)熟練。

2.2年以上銷售工(gōng)作(zuò)經驗或2年以上銷售管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)經驗;   

3.有(yǒu)IT行業從業經驗、或熟悉網絡能(néng)源行業産(chǎn)品動态從優; 

4.有(yǒu)IT行業招投标經驗、熟悉網能(néng)産(chǎn)品的具(jù)體(tǐ)銷售技(jì )能(néng)以及方案制作(zuò)者從優;   

5.有(yǒu)攀西地區(qū)渠道代理(lǐ)商(shāng)或客戶資源者從優。

薪酬待遇：

工(gōng)資待遇：3000-7000元（3000RMB/月+轉正後提成）

福    利：五險、帶薪年假、節日福利

薪酬構成：基本工(gōng)資+月度及年度提成+年終獎金

休假制度：周末輪休、國(guó)家法定假日，及超長(cháng)春節假期

工(gōng)作(zuò)地點：西昌市或攀枝花(huā)市